2、大家一起吃饭应官大的出钱，否则就不要和下属共餐。

3、盯住别人的业绩，不盯别人挣多少钱。
多管自已的工作，不谈他人的生活。
不要为失败找借口，领导分资源总是给能干的人。

4、把议论别人的时间放在努力上，你就有非常大的进步希望。
把议论别人作为争利的希望，你就永远不会有希望。

5、议论别人是非的人，自己就是大是非。
谈论别人无耻的人，自己肯定不高尚。

6、劳动股份制只养勤不养懒，只偏向贡献不维护资历。

7、资历不是分红的条件，而是贡献的标尺。
分红不是资历的奴隶，而是业绩的透视图。
靠资历说话再大声也难有合者，靠绩效评理无声胜有声。

10、常让领导看见迟到的人，晋级也会迟到。
常让领导看到晚走的人，提拔不会晚。
勤而补拙，苦而生巧。轻轻巧巧，天天烦恼。

11、公司内要的就是竞争，公平是穷人堆的事，我们这里没有穷人。